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신청한 것으로 나타났다. 동시에 진행한 특별희망퇴직에는 2800명이 신청했다. KT 본사 직원의 23% 수준 v.daum.net KT 현장 인력 재배치…통신 네트워크 전문 자회사 '넷코어'·'P&M' 신설 전출 신청 1723명, 희망퇴직 2800명 접수…직원 1만5000명으로 감소

KT가 , 4050중심으로, 6천명 인력구조조정. KT 본사직원 2만명에서, 1만4천명으로 줄여. 2009년 이석채 회장, 6,000명 감원 2014년 황창규 회장, 8,000명 감원 ——————————- 구조조정 인력에 대해, 수억씩의 위로금을 주어, 구조조정 비용 2조...

관리를 맡는 자회사 KT OSP와 KT P&M(가칭)을 만들고 이들 회사로의 전출과 희망퇴직 등 대규모 인력 재배치를 실시한다. KT는 지분율 100%로 KT OSP와 KT P&M(가칭)을 설립해, 망 유지보수·개통 관련 업무조직을 이관할 예정이다. KT가 610억원을 출자...

[슬로우데이터] 회장 바뀔 때마다 사람 잘라 이익 늘리기, 국가기간 통신사업자 KT의 비극. 20년째 부동산 팔고 인력 감축… 가입자는 3위로 추락, 통신 공공성도 뒷전. (전문은 댓글로.) KT가 대규모 구조조정을 밀어붙이고 있다. 자회사 KTOSP와 KTP&M를...